Walikota Airin Rachmi Diany kembali melakukan perombakan struktur organisasi setelah beberapa waktu lalu 28 pejabat eselon II Pemkot Tangerang Selatan (Tangsel) dirotasi. Kini, sebanyak 160 pejabat eselon III dilantik walikota Airin untuk menempati posisi baru yang dilaksanakan pada Selasa (10/1/2017) malam.

“Ini persiapannya lebih dari satu bulan karena begitu banyaknya. Tidak mudah melakukan evaluasi satu persatu dan tidak dadakan semua sudah direncanakan secara matang,” kata Wakil Walikota Tangsel, Benyamin Davnie.

Kemudian tahap selanjutnya akan melantik eselon empat yang diperkirakan berjumlah 500 orang. Waktunya sekitar pekan ini sedangkan jamnya masih tentatif.

Sementara Walikota Tangsel, Airin Rachmi Diany berharap dengan adanya perubahan struktur dalam OPD baru dapat meningkatkan profesionalisme dan pelayanan bagi masyarakat. Rotasi dan mutasi dilakukan dalam rangka perbaikan kinerja.

“Salah satunya adalah birokrasi ada untuk membangun wilayahnya dengan fokus lebih bersifat keluar, bukan mengurusi dirinya tapi harus sibuk melayani masyarakat,” tutur Airin.

Pejabat administrator lebih memiliki tugas berbeda untuk benar-benar memahami pekerjaan yang diatur. Ia meminta agar masing-masing eselon tiga memahami detail kinerjanya.

“Tunjukan kemampuan profesionalitas dalam pekerjaan. Mereka harus mampu memposisikan diri dengan baik. Posisikan diri sebagai bawahan yang baik dan benar. Tunjukan karakter teladan, disiplin dan berani mengambil keputusan,” tambahnya. (palapanews)